物流业务员提成怎么算

接下来为大家讲解货运物流业务提成，以及物流业务员提成怎么算涉及的相关信息，愿对你有所帮助。

简述信息一览：

• 1、韵达快递员派一个件提成多少?
• 2、物流怎么算提成
• 3、物流业务员老板给的百分之三十的抽成是怎么算的

韵达快递员派一个件提成多少?

1、送货提成。快递员每送一件快递，都能得到少许提成。一般有底薪送一件提成0.5元左右，无底薪1元左右。大件包裹提成在3-10元/件。收件提成。快递员每收一件客户下的单，一般能拿到运费10%-15%左右的提成，按照15元运费计算每件的提成是5元。

2、韵达快递派件提成：快递员每送一件快递，都能得到少许提成。一般有底薪送一件提成0.5元左右，无底薪1元左右。（大件包裹：大件3-10元/件）对于快递要来说，只有业务非常熟练，有稳定的客户，并且所属地区有是商业区或者有快递需求很大的工厂，快递员的工资才能大大超过白领。

3、送货提成。快递员每送一件快递，都能得到少许提成。一般有底薪送一件提成0.5元左右，无底薪1元左右。（大件包裹：大件3-10元/件）收件提成。快递员每收一件客户下的单，一般能拿到运费10%-15%左右的提成，按照15元运费计算每件的提成是5元。

4、若选择提成较低的模式，如申通、圆通、韵达等公司的模式，每收一件获得5毛提成，每派送一件则为1元。每日至少需达到的收入目标仍为1336元。以收件计算，每日至少需完成2772件（1336 ÷ 0.5 = 2772，取整数为273件），同样地，派送量需配合收件量以维持收入平衡。

5、具体来说，韵达快递员的基础工资可能在1500到2000元之间，这取决于地区和公司政策。但这个基础工资并不足以维持基本生活，因此，业绩提成成为快递员收入的主要来源。业绩提成根据送件和收件的数量来计算，每件的提成金额可能在0.3到0.5元之间。为了提高收入，快递员需要努力提升工作效率，扩大服务范围。

物流怎么算提成

1、这并不是固定的提成比例，而是根据每一票货的实际利润来计算。因此，如果我能够成功地为客户找到合适的货物，从而增加公司的收入，我的提成也会相应增加。公司对提成的计算方法有着详细的规定。例如，纯利润的计算方式是总收入减去成本和相关费用。这样，每一票货的利润都会有所不同，从而影响到提成的金额。

2、物流算提成：关键是看公司的营销政策和公司关于营销的激励方案，也就是公司内部的管理制度所决定的。因为每个公司对营销的管理都不一致。不过营销提成大体也就是按销售总额或者毛利作为考核的数据。但是无论是哪一种方式，都需要做好营销为前提的，没有业绩的话，怎么算都是没收入的。

3、物流企业一般按毛利额提成，也有按纯利润提成的，按营业额提成也行，关键看企业如何定。

4、船运物流提成的算法是根据实际运输的货物数量和价值来确定的。通常情况下，船运物流公司会根据货物的总价值的一定比例来计算提成。比如，如果货物总价值是 10000元，提成率是0.5%，那么提成金额就是10000 * 0.5% = 50元。这种算法可以激励船运物流员工积极推动业务的发展，提高公司的运输效率。

5、一些平台比较好的公司 提成相对低一点 一般根据你的利润分为好几个档次 比如你说的6000保底 然后6000到一定金额按照一定比例 然后再逐次往上算 一般不会6000以上全提20% 这个比例应该是逐次递加的 比如 6000-13000 20 有可能 13000-20000 30% 。 。

6、我是一名顺丰快递的收派员，每收一件快递的提成大概在两三块左右，而派件的提成则大约是两块左右。提成的具体数额还会根据客户是否选择保价服务有所变化，如果未保价，提成可能会更高一些。对于国际快递件，由于涉及更多复杂的物流流程和更高昂的运输成本，收派员的提成通常会比国内件更高。

物流业务员老板给的百分之三十的抽成是怎么算的

这并不是固定的提成比例，而是根据每一票货的实际利润来计算。因此，如果我能够成功地为客户找到合适的货物，从而增加公司的收入，我的提成也会相应增加。公司对提成的计算方法有着详细的规定。例如，纯利润的计算方式是总收入减去成本和相关费用。这样，每一票货的利润都会有所不同，从而影响到提成的金额。

我在宁波这边，也是明天才第一天上班，据说是你拉到一票货，为公司创造了1000美元纯利润，那么，你的30%的提成就是 1000乘以30%。。

还有一个快递不得不提，那就是EMS，不知道大家发现没有，录取通知书都是用EMS，因为目前国内只有EMS无论多偏远的地区，只要是在中国境内就都可以送达，而且必须要本人签收。但是工资和其他快递相比就有点低了，有百分之五十二的快递小哥工资在2000~4000之间，但是他们是最累的。

在速卖通平台上，卖家需要支付给平台一定的费用作为手续费，这就是所谓的抽成。具体抽成的点数因不同情况而异，主要包括以下几个方面：平台使用费：速卖通平台向卖家收取的平台使用费是根据卖家的店铺级别和销售额等因素进行计算的。卖家的店铺级别越高，销售额越大，相应的平台使用费也会相应增加。

包住不包吃，每月加300元生活补助（就是伙食补助，因为不包吃），提成按3%提，提成内容：会员卡，茶叶，茶具等。如果销售有成效可被提为销售经理，月工资2000+300补助。店长是3000+300补助+300话费补助。***方面就太多了，比如年工资按百分之多少增长，年假，月休，太详细我就不一一回答了。

关于货运物流业务提成，以及物流业务员提成怎么算的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。